دور تكنولوجيا المعلومات والاتصال على رفع مستوى كفاءة الموظفين في الهياة العامة لصيانة مشاريع الري والبزل

https://www.doi.org/10.51424/Ishq.26.7كامل جسام محمد د. حازم علي مطير
مدير عام /وزارة الموارد المائية الهياة العامة لصيانة مشاريع الري والبزل
Kamil.6@yahoo.com Ihazm2900@gmail.com
الملخص
يهدف البحث الى تحديد أثر تكنولوجيا المعلومات والاتصال في رفع مستوى كفاءة العاملين في الهياة العامة لصيانة مشاريع الري والبزل والتي تستوجب البحث والدراسة للنهوض بمستوى اداء الهياة وشملت عينة من الموظفين العاملين في مقر الهياة والمديريات التابعة لها في مختلف الاقسام والاختصاصات والتحصيل العليمي ، وذلك من خلال الاجابة على السؤال الاتي:
هل هناك دور لتكنولوجيا المعلومات والاتصال على مستوى كفاءة الموظفين؟
ولتحقيق اهداف البحث تم جمع البيانات باستخدام استبانة وزعت على عينة مختارة من مختلف الاقسام ومختلف الفئات العمرية والتحصيل الدراسي بلغ عددهم( 100) . ولاختبار فرضيات البحث وتحديد علاقة الاثر تم استخدام الاسلوب الاحصائي (الانحدار الخطي المتعدد) بمستوى معنوية (0.05،0.01) .
وقد اثبتت نتائج البحث قبول معظم الفرضيات ، واختتم البحث بجملة من الاستنتاجات والتوصيات التي تشير لوجود أثر ذو دلالة معنوية تكنولوجيا المعلومات والاتصال في رفع مستوى كفاءة العاملين . وقدم البحث جملة من التوصيات من اهمها (ضرورة استخدام تكنلوجيا المعلومات والاتصال في تطوير اقسام الرقابة والحسابات ورفع كفاءة وفاعلية الموظفين العاملين فيها لغرض مواكبه التطورات الحديثة في مجالات تكنلوجيا المعلومات عن طريق اقامة ورش العمل والدورات التخصصيه).
الكلمات الافتتاحية : تكنولوجيا المعلومات ، الاتصال ، الموظفين( الموارد البشرية )
The role of information and communication technology in raising the level of efficiency of employees in the public authority to maintain irrigation and drainage projects
Kamel Jassam Mohammed D. Hazeam Ali Muttair
General Manager / Ministry of Water Resources General Authority for the maintenance of
irrigation and drainage projects
Kamil.6@yahoo.com Ihazm2900@gmail .com
Abstract
The research aims to determine the effect of information and communication technology in raising the level of efficiency of workers in the public authority for the maintenance of irrigation and drainage projects, which require research and study to improve the level of life performance. By answering the following question: Is there a role for information and communication technology on the level of staff competence? In order to achieve the objectives of the research, data were collected using a questionnaire distributed to a selected sample from different departments, different age groups and academic achievement, whose number reached (100). To test the research hypotheses and determine the effect relationship, the statistical method (multiple linear regression) was used with a significant level (0.05,0.01).The results of the research proved the acceptance of most of the hypotheses, and the research was concluded with a set of conclusions and recommendations indicating the existence of a significant impact on the morale of information and communication technology in raising the level of efficiency of workers. The research presented a set of recommendations, the most important of employees which are (the necessity of using information and communication technology in developing control departments and accounts and raising the efficiency and effectiveness of the working in them in order to keep abreast of recent developments in the fields of information technology by holding workshops and specialized courses)
Key Words: Information Technology, Communication, Personnel (Human Resources)